清风扬正气，廉洁守初心。为持续夯实干部职工拒腐防变思想根基，河北省宁晋县烟草专卖局（营销部）锚定清廉建设目标，从演廉、话廉、悟廉三个维度同向发力，把廉洁建设融入岗位实际，用鲜活身边故事做实廉政教育，推动廉洁自律融入日常、抓在经常，以清廉实干之风护航企业高质量发展。
情景演“廉”：一堂直击一线的纪法教育课
思想是行动的先导，拒腐防变先要拧紧思想“总开关”。宁晋烟草坚持把廉政教育抓在经常，改变单向念文件、读案例的传统模式，让廉政学习从“被动听”变为“主动演”。
面向青年员工开展的纪法教育课堂上，一场情景模拟正在上演。“小张，你拜访零售户时，客户顺手递瓶水、塞包烟，你该怎么处理？”面对纪检干部的提问，扮演营销人员的青年员工张娜现场作答：“这肯定不能收，一瓶水也不行。我平时走访都自己带水，客户递东西我就笑着推回去，坚决不拿群众一针一线。”
“与廉同行、青春作答”主题宣讲活动。
简单的角色扮演，还原了基层岗位最常遇到的人情考验。不少青年员工深有感触，过去总以为廉洁是领导干部的“必修课”，通过沉浸式演绎才真切意识到，廉洁从业就藏在走访零售户的每一次相处里，藏在面对小恩小惠时的每一次拒绝中。宁晋烟草坚持正反面教育双向并举，常态化开展廉政党课、警示教育片学习、违纪典型案例通报，用“身边案”敲响“大警钟”，引导年轻干部扣好廉洁从业“第一粒扣子”。
笔墨话“廉”：一场薪火相传的廉洁对话
厚植廉洁文化土壤，方能涵养清风正气。宁晋烟草用好阵地载体，依托党员活动室、廉政宣传展板，打造特色清廉文化阵地，以文化人、以廉润心，推动廉洁理念浸润干部职工内心。
在“墨香话廉”书法活动现场，深耕专卖执法多年的谢新强挥毫写下遒劲有力的“廉”字，吸引一众青年员工围拢请教。有青年员工发问：“您从事专卖执法这么多年，觉得守好这个‘廉’字最难的是什么？”谢新强坦言：“最难抵御的就是人情。办案检查过程中，托亲戚说情、找朋友打招呼的情况时有发生，甚至还有人私下递送财物。要记住，手莫伸，只要伸手一次，过往九十九次的清白就全部付诸东流。”
“墨香话廉”书法活动。
谈及如何守住底线，谢新强分享心得：心中时刻要有一杆秤，分清什么可为、什么不可为。对违规行为放宽一次，就会助长歪风；坚守原则守住底线，反而会赢得服务对象的尊重。除书法活动外，宁晋烟草还开展廉洁家风分享、廉洁主题演讲等活动，老员工讲从业经历，青年人谈廉洁感悟，在交流对话中传承廉洁底蕴，让清廉思想入脑入心。
走访悟“廉”：一次双向淬炼的市场大考
廉洁底色是优质服务的根本保障。宁晋烟草坚持服务提质与廉洁固本双轮并举，将零售户深度走访调研和岗位廉洁自查自纠一体推进，既是下沉一线察民情的服务实践，也是刀刃向内强作风的廉洁淬炼。
“您好！店里卷烟经营有哪些难题？对我们客户经理日常服务还有什么意见？”走访人员穿梭在城乡街巷、乡村小店，带着调研问卷面对面倾听零售户心声，围绕货源供给、终端提质、服务响应等方面广泛收集经营诉求，详实记录意见建议。针对收集上来的问题建立专项台账，现场能够处置的当即落实，跨部门事项明确时限责任，做到事事有登记、件件有回音，把客户期盼转化为服务提升的实际举措。
廉洁自查自纠专题会。
市场走访归来，一场廉洁自查自纠专题会随即召开。大家把市场一线当作检视廉政风险的“考场”，聚焦吃拿卡要、货源投放、许可证管理等关键环节逐条对照检视，围绕客我交往边界、小微权力风险开展自我剖析。参会人员结合走访中的所见所思，反思人情与原则的现实考验，交流岗位风险防范办法，在以案明纪、自我剖析中，进一步明晰廉洁从业行为准则，筑牢一线人员纪律防线。向外问计零售户，向内检视自身短板，实现服务初心与廉洁底线双向夯实。
下一步，宁晋烟草将持续深化清廉建设，把群众诉求转化为服务零售户的务实举措，把岗位廉政风险纳入常态化防控，持之以恒正风肃纪，持续锻造业务过硬、清正廉洁的基层队伍，营造风清气正的干事环境，为企业行稳致远提供坚实廉洁保障。（马晓明）
